Em 25 de julho de 2021, com o apoio da APECSCSC(subcomissão de harmonização de padrões da organização de cooperação econômica ásia-pacífico) e sob a iniciativa conjunta de seis economias: china, austrália, japão, papua nova guiné, peru e chile, o primeiro "APEC workshop regional sobre logística da cadeia de frio e segurança alimentar, padrões de segurança de transporte" foi realizado em nossa universidade, O tema da conferência foi "alinhamento de normas para melhorar a logística da cadeia de frio e segurança alimentar, segurança dos transportes". O vice-diretor da divisão de cooperação internacional da administração geral de supervisão de mercado do estado han jianping, o economista agrícola sênior cao wendo da agência do leste asiático do banco mundial, o vice-presidente da nossa universidade gao yan e o presidente da associação de inspeção e quarentena de entrada e saída da china wang xin participaram da reunião. Representantes de organizações de cooperação econômica de todo o mundo da china, alemanha, japão, chile, indonésia e nova zelândia e os responsáveis relevantes da nossa escola de administração, departamento de relações externas, departamento internacional, instituto de ciência e ciências sociais participaram da conferência quase duzentos.

Um discurso de boas-vindas em nome da escola, apresentando a história e o desenvolvimento da escola. Ela disse que com a nova situação internacional, cadeia logística enfrenta novos desafios e oportunidades de desenvolvimento tecnológico, espera que a reunião, melhorar a segurança alimentar-nos da padronização em tecnologias e sistemas de transporte, profundidade nos arredores "até" iniciativas de resposta, promover o comércio internacional ásia-pacífico e desenvolvimento ordenado da apec.

Wang Yuhan representa a china administração departamento de cooperação internacional do mercado nacional de reunião parabéns, introduziu "cadeia de segurança alimentar regional da APEC projectos de transporte", e disse, frio e transporte de alimentos de qualidade e de segurança desempenha um papel vital, acredita que a reunião vai ser o catalisador da APEC economias reforçar a cooperação, Contribuir para a segurança do transporte de alimentos e para a prevenção e controle do covid-19 nas economias da APEC e no mundo.

Cao Wendao introduzidas nos últimos anos, o banco mundial a reduzir a pobreza, promover a prosperidade partilhada, os esforços para promover o desenvolvimento sustentável, e disse que a reunião foi convocada à ascensão da APEC região níveis de segurança alimentar-nos da logística dos transportes e normas técnicas internacionais, proteger a saúde do povo da região e segurança alimentar comércio amplo e profundo significado.

Em nome de um dos patrocinadores, a associação de inspeção e quarentena de entrada e saída da china, wang xin agradeceu a todos pelo seu apoio. Ele disse que 2021 é um momento favorável para desenvolver um plano de recuperação econômica sob o teste do covid-19. É um momento importante para todos trabalharem juntos para reconstruir e restaurar o crescimento econômico. Esperamos que todos se unam e cooperem, persistem no desenvolvimento inclusivo e sustentável, aproveitem as oportunidades de inovação científica e tecnológica para alcançar um nível mais alto de benefício mútuo e win-win.

Três tópicos foram definidos na reunião: desenvolvimento e implementação de padrões internacionais de cadeia de frio, atualização e transformação da logística de cadeia de frio digital, logística inteligente de cadeia de frio e inovação científica e tecnológica. Nossa universidade marquette professor Yang yue, marquette LanHongJie, professor do instituto de telecomunicações Jia leste resplandecente, respectivamente, para a sabedoria do frigorífico baseada em dados de gestão e apoio à decisão "explorando a pequim de inverno cadeia logística estudos alimentares a cadeia logística do sistema de vigilância os contratos inteligentes regionais a discursar, para convidados mostra a mais recente pesquisa digital para a cadeia logística.

Durante a reunião também foi realizada a cerimônia de inauguração da "base de formação de talentos de segurança logística de cadeia fria". O reitor da faculdade de administração da nossa escola, teng, o representante da associação de inspeção e quarentena de entrada e saída da china, duan xiaohong, inaugurou o centro de treinamento juntos. Ambos os lados abriram a nova geração de tecnologia da informação e seus campos de extensão, engenharia de formação de talentos digital como uma causa comum, Construir uma parceria estratégica mutuamente benéfica e ganha-ganha que possa ser desenvolvida de forma sustentável. A comissão especial de tratamento de quarentena e segurança biológica da associação de inspeção e quarentena de entrada e saída da china (trending) apresentou o curso de formação de talentos da indústria de logística de cadeia fria em nome de jiang zhengjie.

Esta reunião é um projeto do fundo de cooperação 2019-2020 china-apec, organizado pela apec, pela associação de inspeção e quarentena de entrada e saída da china e pela nossa universidade. A reunião abordou aspectos como logística e transporte de cadeia de frio de segurança alimentar, pesquisa e desenvolvimento de tecnologia de cadeia de frio e melhoria da capacidade, desenvolvimento de transformação digital de empresas de logística de cadeia de frio e reconhecimento mútuo de padrões relevantes na região APEC; Avaliar a capacidade técnica de logística de cadeia de frio e transporte de segurança alimentar das economias APEC, melhorar a compreensão e a capacidade de domínio da tecnologia de logística de cadeia de frio das instituições e técnicos de cada economia APEC, fortalecer o transporte de rede inteligente e a inovação científica e tecnológica de logística de cadeia de frio inteligente, promover a promoção e implementação de padrões técnicos internacionais, melhores práticas. A administração geral de supervisão do mercado nacional da china, a administração geral de alfândega, a comissão de desenvolvimento e reforma, o ministério do comércio, o ministério da educação e outras unidades deram um forte apoio a esta reunião.

(fotografia: wong yi, liu bing)

Na manhã de 23 de junho, a cerimônia de graduação e a cerimônia de concessão de diplomas da classe 2019 da universidade jiaotong weihai foi realizada solenemente na sala de conferências do centro de intercâmbio acadêmico do weihai campus. Os primeiros 106 graduados do campus levaram suas famílias e as expectativas dos professores para uma nova jornada. Wang qingjun, presidente da universidade de pequim jiaotong, David Munson, presidente da academia de ciências de rochester, gao shuliang, vice-prefeito de weihai, liu jun, vice-reitor da universidade de pequim jiaotong e secretário do partido do campus de weihai, xu yugong, e outros participaram da cerimônia de formatura.

Em nome da escola, wang qingqingjun expressou sua gratidão ao reitor e aos professores da faculdade de ciências de rochester, uma universidade parceira, pelo seu esforço e pelo grande financiamento e apoio do governo da cidade de weihai e do novo distrito de nanhai para a construção e operação do campus de weihai. Ele fez duas esperanças para os graduados. Um deles é que eles devem ser gratos e saber retribuir, tendo em mente a tradição de jiaoda "beber água e pensar, e escola patriótica e gloriosa". Ele disse: "espero que esta tradição continue na vossa linhagem, que saiam da escola com um coração grato, e que façam o sorriso da mãe e do pai mais brilhante com o vosso amor. Espero que vocês tenham um pouco de gratidão no caminho a seguir, e retribuam com a vossa aprendizagem e contribuição o apoio silencioso a este país que os criou com a vossa capacidade de serviço!" . Em segundo lugar, o minhak benedixin, que conhece a unidade. Ele disse que para fazer "min-ciência" e aderir à aprendizagem ao longo da vida, a fim de ter o fundo e a coragem para vencer as dificuldades; Para fazer o "saber", para que o sonho não é um sonho, para ajudar o navio do sonho para alcançar a costa ideal sem problemas.

"Vocês viajarão longe, e quando estiverem cansados, por favor, voltem e descansem, uma dor se tornará metade; Felicidade alegria para compartilhar conosco, que será duas partes de felicidade. Lembrem-se que a vossa alma mater será sempre o vosso lar espiritual! As palavras calorosas de joan wang emocionaram profundamente todos os alunos e pais presentes.

David Munson agradeceu o amável convite da universidade jiaotong de pequim e o apoio do governo municipal de weihai. Em nome do rochester institute of technology, ele envia suas sinceras condolências pela morte do acadêmico ninhbin e agradece sua confiança na parceria entre as duas universidades. Ele disse que a cooperação e a amizade que as duas universidades criaram continuará. David Munson elogiou os primeiros graduados do campus weihai e os deu as boas-vindas como membros de um grupo de 130.000 alunos do RIT. Ele incentiva seus colegas a continuarem a inovar e a servir a sociedade. David Munson quer fortalecer a cooperação com a universidade jiaotong de pequim e explorar o aumento de programas de cooperação para expandir o número de alunos no campus weihai.

Em nome do governo da cidade de weihai e do prefeito zhang haibo, gao shuliang saudou e agradeceu aos visitantes que viajaram de longe da china e do exterior. Ele observou que a universidade jiaotong de pequim se estabeleceu oficialmente no novo distrito de nanhai em 2015 e completou a construção da escola, admissão e outros trabalhos em um curto período de tempo com alta qualidade, criando a "velocidade nanhai". Ele disse que o comitê municipal de weihai e o governo municipal se preocuparão, como sempre, em apoiar o desenvolvimento da escola. O departamento de educação da cidade, o novo distrito de nanhai e outros departamentos também devem fazer todos os esforços para fazer um bom trabalho de serviço e construir um bom ambiente externo para o desenvolvimento da escola. Ele também deseja sinceramente que o campus de weihai seja melhor e melhor.

O aluno zhu xiaoyu da classe de 2019, vencedor do título de excelente graduado do rochester institute of technology, emitiu um depoimento em nome de todos os graduados. Ela foi admitida na universidade carnegie mellon em inteligência artificial para prosseguir seu mestrado. De acordo com zhu xiaoyu, o primeiro doutor em engenharia da universidade foi dado ao sr. mau yisheng, um antigo reitor da jiaoda em pequim. Ela vai manter o lema da universidade de jiaodai "saber saber", seguindo o caminho do antigo reitor, e aprender a servir a sociedade.

Zhang wei, representante dos pais dos graduados e professor da universidade tsinghua, disse que se sentia feliz e aliviado ao ver as crianças amadurecerem e terem sucesso acadêmico em quatro anos no campus weihai. Ele agradeceu as duas universidades chinesas e americanas pelo seu empenho e o interesse dos governos locais. Ele também desejou que seus colegas lutassem incansavelmente e voltassem a escalar, para servir o país, beneficiar a sociedade e valorizar os laços com sua alma mater.

Joan wang e David Munson se uniram para apresentar dois diplomas para a classe de 2019. Os representantes dos formandos ofereceram flores aos dois presidentes, apresentando cartões de gratidão assinados por todos os formandos.

A cerimônia de formatura foi presidida por liu jun.

Xu yugong e o diretor da escola de gestão zhang qisheng apresentaram certificados de premiação para excelentes graduados. Li honglin, vice-diretor permanente do conselho de administração do campus weihai da universidade jiaotong, leu a lista de excelentes alunos da classe 2019 da escola superior geral de pequim e a decisão de reconhecimento da universidade jiaotong sobre a classe 2019. O dr. James Myers, vice-reitor do rochester institute of technology, leu o prêmio e convidou o sr. Andrew Jacobson, diretor da universidade, o professor tuqang, vice-presidente da sanders business school, e a professora Julia, diretora do programa no weihai campus, para apresentar o prêmio de pós-graduação de excelência do rochester institute of technology.

Vice-secretário permanente do conselho municipal de educação e indústria de wehai, chefe do conselho de educação xu donghui, secretário do conselho de indústria do distrito de nanhai novo, diretor do conselho de administração zhang jun, diretor do conselho de administração do distrito de nanhai novo, liu jie, diretor adjunto do conselho de administração do distrito de nanhai novo, Tom Buckley, diretor do departamento de admissões e expansão internacional da universidade de lancastor, reino unido, Sarah Wroe, diretor do departamento de gestão de organizações de extensão e grandes eventos, Professor David Higgitt, reitor acadêmico da lancaster university college, universidade de pequim jiaotong, departamento escolar da nossa universidade, departamento de estudantes, faculdade de administração responsável pela participação de camaradas nas atividades.

O campus weihai da universidade jiaotong de pequim foi oficialmente aprovado pelo ministério da educação em abril de 2015, e a admissão começou em setembro do mesmo ano. Os primeiros 111 alunos frequentaram o programa de gestão da informação e sistemas de informação, organizado conjuntamente pela universidade jiaotong de pequim e pelo instituto de tecnologia de rochester dos eua no campus weihai. Em abril de 2016, o "beijing jiaotong university lancaster college "(doravante referido como university college), uma organização conjunta da universidade e da universidade de lancaster no reino unido, recebeu oficialmente a aprovação do ministério da educação para estabelecer quatro cursos de graduação. A sede da universidade é no campus weihai. Em agosto de 2016, os primeiros 252 estudantes de graduação da universidade foram matriculados com 111 calouros no programa RIT 2016. Em setembro do mesmo ano, a universidade foi inaugurada oficialmente. Em março de 2017, a universidade recebeu a aprovação oficial do ministério da educação para novos cursos de contabilidade e administração de empresas. Em abril de 2018, o número de vagas readmitidas foi ampliado para 600 pelo ministério da educação. Em junho de 2019, os primeiros alunos matriculados se formaram. Dos 111 matriculados, um tornou-se piloto e um se alistou com honra. A taxa de educação superior de todos os graduados foi de 80, 19%, 20% dos quais foram admitidos nas 50 melhores universidades do mundo.

Em 18 de novembro de 2021, dirigido pelo escritório do grupo de liderança do estudo da história do partido e organizado pela peoplesnet · chinese PCC news network, o site oficial do estudo da história do partido e educação relatou a prática da experiência da nossa universidade para promover a alta qualidade "eu faço coisas práticas para professores e alunos".

Texto completo:

Universidade jiaotong de pequim três foco de alta qualidade de promoção "eu faço coisas práticas para professores e alunos"

Desde o início do estudo e educação da história do partido, o comitê do partido da universidade jiao tong de pequim tem agido de forma esmagadora, com base nas ansias dos professores e estudantes, e sinceramente tentando resolver as dificuldades, fazer coisas práticas e aumentar o bem para as massas de professores e estudantes. Os líderes escolares desempenham o papel de "ganso selvagem", lideram a prática das regras de primeira linha, visitam amplamente a pesquisa, focam as expectativas da demanda; Unidades de segundo nível são construídas juntas, impulsionando o pouso pragmático, melhorando continuamente professores e alunos e funcionários para obter uma sensação de bem-estar.

Concentre-se em pontos fortes, recursos, faça grandes coisas, contribua com força

A escola confia na realização de ações práticas para professores e alunos, boas ações para a sociedade, fortalece a missão do poder de transporte, concentra-se nas necessidades estratégicas nacionais e no desenvolvimento econômico e social regional, captura o avanço do desenvolvimento, continua a vencer as dificuldades, contribui para a resolução do problema difícil "preso".

Jogar as características de vantagem, ajudar os países poderosos de transporte. Em junho, a escola do ministério dos transportes seriam, como potência do tráfego a construção das primeiras unidades-piloto, está a desenvolver, reforçar a tecnologia de transporte ferroviário inteligente para inteligência percepção, carro com comunicações de alta velocidade, drone, inteligência operacional, etc o reforço da investigação e tecnologia-chave investigação teórica, plataforma de desenvolvimento ferroviário seja físico inteligente de propulsão. Novo "centro de sabedoria do sistema de alta velocidade frontier science" plataformas de investigação fundamental a nível nacional 1, gira em torno de comboios por dia de forma autónoma, serviços de passageiros mas especificamente indicado, toda a vida saudável gestão três prioridades científicas de alta velocidade dificuldades técnicas, teoria e aplicação de base estudos, apoio continuado o "cartão de alta velocidade" e "poderes" de trânsito de construção. Criação de direitos de propriedade intelectual sem costura linhas ferroviárias de alta velocidade do complexo sistema de aplicação de tecnologias-chave, resolver a grande número de pontos de alta velocidade cresceu sem costura, pontes e estações elevadas as linhas sem costura e outros grandes desafios científicos, aplicação de alta velocidade orbital de "cortar" a "sem costura" salto da história, um núcleo de tecnologia de alta velocidade da china. A tecnologia de bloqueio móvel de trilhos de carga pesada alcançou um grande avanço, alcançando o menor intervalo de partida de trilhos de carga pesada do mundo, alcançando o nível de liderança internacional e preenchendo a lacuna tecnológica neste campo.

Tecnologia chave de aragem profunda para ajudar os maravilhosos jogos de inverno. A escola integra recursos da equipe de pesquisa científica, em torno dos jogos olímpicos de inverno "pescoço preso" quebra-cabeça difícil. Concentrando uma série de dificuldades científicas e tecnológicas na estação badaling grande muralha, changping duan dingsi ponte, túnel qinghua yuan e outros projetos, contribuir para apoiar a construção do "inteligente jingzhang". Projecto equipa de investigação e aplicação técnica quebrar o nosso país no túnel de vento de inverno em branco, um túnel de vento neves no projecto de formação auxiliar, desenvolveu projetos primeiro vestido de neve da china apoiou o sistema de formação, um túnel de vento ajudou a construir a primeira chinesa desporto profissional de túnel de vento, maratona de natação, corrida, para o nosso país, bicicletas, etc mais equipas fornece apoio técnico. Juntamente com os especialistas do hospital geral do exército popular de libertação da china para formar uma equipe de pesquisa interdisciplinar no modo de garantia médica de emergência, para encontrar as melhores soluções para resolver a análise de eventos e tratamento de prescrição no cenário de garantia médica de emergência dos jogos olímpicos de inverno.

Agarrar oportunidades de desenvolvimento, ajudar a expandir o espaço. A escola toma a cidade de pequim para fortalecer a construção funcional de "quatro centros", desaligentar as funções não-capitais e promover o desenvolvimento sinérgico de jingjin-hebei como uma oportunidade para promover o progresso substancial na construção do novo campus xiongan. Aterrar para construir o centro de inovação de transporte digital xiong'an, para servir a nova área de trabalho de construção de tráfego digital como tração, na formação de talentos, a integração da produção e da ciência e tecnologia, bem como a transformação de realizações e outros campos para fortalecer a colaboração e a co-construção." A base de inovação de transporte ferroviário "se estabeleceu em fengtai, com o parque fengtai de zhonggucun como portador, promover profundamente a combinação orgânica de ciência e tecnologia da escola, as vantagens de talentos e as vantagens industriais e espaciais do distrito de fengtai, o que marca um avanço substancial na cadeia de inovação de transporte ferroviário sinérgica" política, indústria e pesquisa ". Preparar o instituto chinês e estrangeiro de humanidades e comunicação na indústria de transporte do ministério da educação, formar a base de pesquisa de tradução e comunicação cultural estrangeira da china, através do aproveitamento das vantagens disciplinares, a fim de promover a convergência disciplinar, promover o intercâmbio chinês e estrangeiro e fortalecer a pesquisa científica para criar uma nova plataforma.

Foco na angústia e desejo de fazer o que é verdade, respondendo às preocupações dos alunos e professores

Todas as unidades da universidade com base no ensino e pesquisa científica, serviços de gestão e outras práticas de trabalho e características, foco em professores e alunos ansiosos, desempenhar um papel pioneiro e exemplar, melhorar continuamente o nível de serviço.

Resolver problemas e promover a aquisição de professores e alunos. Servir a população estudantil, promover a renovação e atualização da cantina estudantil, testar o modelo de cantina cultural multifuncional, abrir espaço de uso duplo para restaurante, sala de estudo, resolver o dilema de sala de estudo insuficiente. Iniciar a declaração de subsídios de dificuldades temporárias para os estudantes afetados, abrir um canal verde, e atravessar as dificuldades com os professores e estudantes afetados de henan. Em relação ao "emprego difícil", para os alunos atuais para realizar atividades de consultoria de carreira dia experiência, de acordo com as necessidades de procura de emprego, política da indústria e outros conteúdos para dar análise profissional e interpretação, ajudar os alunos atuais a construir uma visão de carreira com antecedência, dominar a capacidade de planejamento de carreira; Para o grau de graduação para organizar a reunião de seleção dupla de emprego, realizar "entrega de trabalho à porta", escolta de emprego para graduados. Realizou o "programa de melhoria da capacidade dos professores", organizou o salão de talentos "talent time" e produziu o "memorando de pesquisa". Através de seminários de ensino e formação de políticas de pesquisa, promova a capacidade de pesquisa e ensino dos professores. A promoção de uma iniciativa, de modo que os alunos não são difíceis, os professores não entram em pânico, se concentrar em melhorar o senso de ganho.

Aquecer e melhorar o bem-estar de professores e alunos. Para os alunos com dificuldades escolares, fortalecer a orientação de ajuda e estabelecer um mecanismo de comunicação casa-escola. Usando o método "one-to-one pair", a orientação de correspondência precisa pode promover o entusiasmo de aprendizagem e obter um bom efeito de "puxar uma mão e chegar a tempo". Para os graduados, para criar um relatório de resumo de qualidade abrangente exclusivo para cada pessoa, para registrar a vida e o crescimento da universidade, para aumentar o sentimento de bem-estar de pertença. Execute a série de atividades do "programa de melhoria da força da felicidade", organize a consulta de aconselhamento psicológico, convide os especialistas do hospital da paz para entrar na escola para fornecer o serviço no local, para que os professores e os alunos eliminem as preocupações e eliminem as perturbações. Para o corpo docente, intensifica-se o cuidado humanístico e cria-se uma casa de mamãe para os funcionários durante a gravidez e lactação, criando um ambiente acolhedor e um espaço para descanso e preparação do leite. Promover o projeto piloto de elevador adicional na área doméstica, adicionar corrimão na entrada e saída da torre para facilitar os antigos camaradas para cima e para baixo. Realizar atividades coloridas de veneração aos idosos para enriquecer a vida dos professores aposentados na velhice através de caminhadas, festas de aniversário, exames de saúde e condolências festivas e herdar as boas tradições de veneração aos velhos, veneração aos velhos e amor aos velhos. Fortalecer a ajuda dos membros do partido em dificuldade, aumentar a visita, realizar projetos de cuidados para enviar calor. Uma peça de aterramento quente, realizada no coração de professores e alunos, o aquecimento para o fundo do coração de professores e alunos, melhorou muito a sensação de bem-estar.

Aumentar o bem e fortalecer o senso de identidade entre alunos e professores. Lançamento de um grupo de portadores de sabedoria. Através do escritório sem papel, tecnologia de gestão de informação, melhorar a eficiência do trabalho; Colocado na impressora de autosserviço de informações pessoais, gabinete de entrega de reembolso financeiro e outras plataformas inteligentes, para alcançar "mais dados correndo estrada, professores e alunos menos recados". Em várias instalações públicas. Método inovador de gerenciamento de bicicletas do campus, o "carro zumbi" interno da escola reconstruído, re-montado, renovado em bicicleta compartilhada, transformado em lixo para atender às necessidades de substituição de emergência de professores e alunos. Planeje construir uma garagem de carregamento para resolver o problema de carregamento de veículos elétricos no campus. Construção de garagens tridimensionais, replanejamento e ampliação dos espaços de estacionamento no solo e aumento de quase 200 espaços públicos, tornando o estacionamento no campus mais regular e o ambiente de tráfego mais seguro. Construir um conjunto de paisagens culturais. Cuidadosamente criar o "espaço compartilhado de ex-alunos", construir e inaugurar paisagens como a estátua de bronze do sr. zeng kun huia, a estátua de bronze do sr. ying shangcai e o parque memorial acadêmico wang menggyi, rico ambiente cultural do campus, herança e comunhão com grande cultura espiritual. A adição de um lote de boas coisas não só facilita a vida profissional de professores e alunos, mas também promove a cultura e aumenta a identidade intelectual.

Foco na mudança de tempos, inovação e dinamização do campus

A escola segue o ritmo dos tempos. Na construção de equipes de talentos, transformação de realizações científicas e tecnológicas, construção de cultura do campus e outros trabalhos-chave, agarrar grandes oportunidades estratégicas, planejamento antecipado, layout de longo prazo, constantemente estimular a vitalidade do campus e criar uma nova situação para o desenvolvimento da escola.

Promover a formação de talentos e fortalecer a formação de equipes. Escola de talentos organizado reuniões como prioridades anuais, secretário do partido presidiu a uma reunião aprender central cumpridas talentos Huang Taiyan espírito e talento dos medici, que a escola "14" planos de desenvolvimento, quanto à política de execução, sorrindo e resolver problemas, talento profundo e forte da estratégia, a tentar ganhar desenvolvimento ativo. "PoWu obedeciam ao redor, a inovação da escola de talentos trabalho institucional, implementou execução" 1 + 6 "talento documentos, de construção robusta talento atrair apoio institucional, desenvolvimento melhor classificação dos professores e mecanismo de avaliação e de classificação de execução do apoio de talentos da nova revisão, para formar" níveis guia de topo de gama, clara e aberta concorrência, avaliação científica "sistema de apoio ao desenvolvimento, Para todos os tipos de talentos para construir uma plataforma de alta qualidade para o crescimento e desenvolvimento e empreendedorismo de funcionários, estimular continuamente a vitalidade da equipe de talentos.

Promover a conversão de resultados e melhorar a oferta tecnológica. Ao ministério da ciência e tecnologia, ministério da educação, cante a primeira universidade piloto profissional a criação de instituições de transferência de tecnologia nacional colectivo, para escolas novas reformas melhorar o sistema de tecnologia a conversão, o reforço dos direitos de propriedade intelectual e de transferência de tecnologia centro de construção, realizações implementar medidas de revisão, acelerar a tecnologia da escola a conversão, promover a sinergia entre a indústria da inovação. Estabelecer a base prática de emprego e empreendedorismo no 19 green energy park, a fim de reunir recursos inovadores e alcançar as vantagens complementares e recursos compartilhados entre a universidade e a empresa na incubação de equipes, construção de plataforma e transformação de realizações científicas e tecnológicas. Estabelecer um fundo de transformação e cultivo de resultados para ajudar a transformar a eficácia geral das realizações científicas e tecnológicas, aumentar a oferta de elementos tecnológicos que suportam o desenvolvimento de alta qualidade da nossa economia e melhorar efetivamente a capacidade da escola de servir o desenvolvimento econômico e social.

Fortalecer a cultura, unir e desenvolver forças conjuntas. Em torno da celebração do 125 º aniversário da escola, a produção e lançamento de um vídeo promocional especial do dia da escola "na estrada", o vídeo da canção da escola e outros áudio e vídeo; Criar a biblioteca de vídeo "imagem de encontro ・ memória vermelha", lançar o micro-filme original "desde o início", vídeo "ouça a universidade de pequim jiaotong contar a história de zheng zhentul", "velho reitor mao yisheng: pontes, feixes, espinha" e outros recursos audiovisuais, expandir a transmissão da cultura vermelha entre professores e alunos, poder de contagificação. A conferência de inovação e desenvolvimento do 125 º aniversário da fundação da universidade foi realizada para promover profundamente e mostrar as conquistas da universidade. A força de coesão interna, a imagem da árvore externa, juntamente com a criação de uma universidade de primeira classe. Aproveitando plenamente os recursos históricos da escola, alinhando a história do partido com a história da escola. Contando com espaços como o museu de história da escola e o museu de ciência dos transportes, serão realizadas exposições temáticas sobre o centenário da história do partido de pequim, semana de atividades científicas e tecnológicas, atividades de pesquisa prática, fortalecendo a oferta cultural e linhas vermelhas guns. Através de uma imagem preciosa, um local de pregação da história da escola, uma imagem de vídeo de cortina, deixe os materiais históricos estáticos ir para fora, recursos vermelhos para viver, para jogar a cultura de criação de pessoas efetivas, melhorar o senso de aquisição cultural de professores e alunos, reunir a força espiritual forte do empreendedorismo oficial.

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